石药银湖开展2023年******期后备人员座谈会

添加时间：2023-04-20 点击量：82

杨芳

4月18日，银湖公司召开“2023年******期后备座谈会”，公司总经理李宏民、中高层管理人员与后备代表参加会议。此次座谈会是对2022年公司后备人员培养工作的回顾总结，聆听后备心声，规范后备培养管理工作，建立良性竞争机制，促进公司可持续发展。

会议开始，公司总经理李宏民带领各部门负责人与后备人员宣读了石药人誓词，人力资源部负责人杜春霞对2022年后备培养工作进行了汇报总结，宣读了11名后备人员获得晋升。根据2022年的培养过程中遇到的问题，对培养方案、方式及培养方向进行了调整和宣讲。

座谈会上大家畅所欲言，各部门负责人与后备人员就后备培养工作中获得的经验与遇到的问题进行了激烈的探讨，对一些可优化的事项碰撞出合理化建议，取长补短，共同进步。

李宏民总经理就此次后备培养座谈会进行了总结，表示公司将会不断完善培养机制，为员工搭建人才成长平台，做到“三提供”，提供学习机会、提供精神鼓励、提供展示机会，******限度的开发后备潜能，实现员企共赢。

会后，公司组织参会的领导与后备人员进行了团建小游戏——桃花朵朵开、你来比划我来猜，游戏过程中氛围融洽，大家释放天性，展现出***真实的一面。

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